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Droit du travail
Droit du travail
6 results
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![The Law of Declaratory Judgments, 5th Edition]()
Afficher les détailsThe Law of Declaratory Judgments, 5th Edition
ISBN: 9780433534617Publié: 28 novembre, 2024This title is an authoritative review and study of declaratory judgments in Canada, a unique reference and guide to what declaratory judgments are, and when and how they can and should be used.$ 225.00 -
![Safety on Trial: Understanding and Improving Workplace Safety Law in Canada]()
Afficher les détailsSafety on Trial: Understanding and Improving Workplace Safety Law in Canada
ISBN: 9780433534266Publié: 25 octobre, 2024The book addresses the modern approach to the enforcement of health and safety legislation across Canada by regulatory and criminal prosecution. It explores the legal issues that OHS professionals deal with on a regular basis and suggestions for improving workplace safety for Canadian workers.$ 125.00 -
![Canadian Insurance Defence]()
Afficher les détailsCanadian Insurance Defence
ISBN: 9780433525622Publié: 15 avril, 2024This new title takes readers through the step-by-step process of defending an insurance matter, starting from the common claims to which an insurance defence practitioner may be asked to respond, through to costs and appeals.$ 215.00 -
![Juste représentation syndicale : Jurisprudence et commentaires]()
Afficher les détailsJuste représentation syndicale : Jurisprudence et commentaires
ISBN: 9780433530145Publié: 22 janvier, 2024Les dispositions du Code du travail, et plus particulièrement les articles 47.2 à 47.6, portent sur la qualité des services et les obligations de bonne conduite que tout syndicat accrédité doit, à ce titre, rendre aux salariés. On peut considérer qu’une importante partie des travailleurs québécois ont choisi d’agir en association avec d’autres travailleurs ou de maintenir de telles associations pour améliorer leurs conditions de travail.
Les obligations de bonne conduite énoncées aux articles 47.2 et suivants du Code sont applicables à l’endroit de tous les salariés visés dans une unité de négociation, et ce, même s’ils ne sont pas membres du syndicat. Ces obligations visent toutes les décisions et actes du syndicat qui peuvent toucher ou affecter un ou plusieurs salariés de l’unité de négociation.
La présente publication se concentre essentiellement sur l’obligation de juste représentation du syndicat.
$ 110.00 -
![Halsbury's Laws of Canada – Labour (2024 Reissue)]()
Afficher les détailsHalsbury's Laws of Canada – Labour (2024 Reissue)
ISBN: 9780433530169Publié: 25 mars, 2024This title provides a balanced perspective on all pillars of labour relations law, including: the process of collective bargaining, the nature and contents of collective agreements, standard grievance procedures, conciliation and arbitration processes and more.$ 345.00 -
![Palmer & Snyder: Collective Agreement Arbitration in Canada, 7th Edition – Volume 1: Interpretation, Procedure, and Evidence]()
Afficher les détailsPalmer & Snyder: Collective Agreement Arbitration in Canada, 7th Edition – Volume 1: Interpretation, Pr...
ISBN: 9780433534655Publié: 17 décembre, 2024Find out what the law and current policy is on labour and collective agreement issues, and the leading cases that support it. This seminal treatise serves as a guide to inform policies and procedures set by HR. Volume 1 provides extensive coverage of interpretation, procedure, and evidence.
**The CEI Student E-Book version is to be purchased by academia only**
$ 230.00
